馃搷OPINI脫N VINCULANTE – CONDICIONES PARA TRABAJO PRESENCIAL

馃搷OPINI脫N VINCULANTE聽 CONDICIONES PARA TRABAJO PRESENCIAL

Acaban de publicar en Edici贸n Extraordinaria en el Diario Oficial 芦El Peruano禄, la opini贸n vinculante, relativa a los alcances y aplicaci贸n del Decreto Supremo N掳 041- 2022-PCM, en relaci贸n a las condiciones para el retorno al trabajo presencial de los servidores civiles. Referencia: Informe T茅cnico N掳 000715-2022-SERVIR-GPGSC.

Destacando las siguientes conclusiones:

馃搶El Decreto Supremo N掳 041-2022-PCM, dispone que deben retornar al trabajo presencial los/las servidores/as civiles vacunados/as contra la COVID-19, a fin de fortalecer la capacidad de respuesta de los servicios brindados por las entidades p煤blicas.

馃搶El deber del retorno al trabajo presencial, es respecto de aquellos servidores civiles que hayan recibido las tres (3) dosis de vacunaci贸n y, que adem谩s de ello, sus locales institucionales cumplan con las condiciones de salubridad y el aforo m谩ximo establecido en la Directiva del MINSA y la 脷nica Disposici贸n Complementaria Final del Decreto de Urgencia N掳 055-2021. En caso no producirse alguno

de los presupuestos, se deber谩 continuar realizando el trabajo remoto o mixto.

馃搶Los/las servidores/as civiles con factores de riesgo deben realizar trabajo remoto o mixto, de acuerdo a la necesidad del servicio y la evaluaci贸n cl铆nica que realicen los m茅dicos ocupacionales o quienes hagan sus veces en las entidades p煤blicas.

馃搶Corresponde al Comit茅 de Seguridad y Salud en el Trabajo vigilar el cumplimiento de las condiciones de salubridad y el aforo m谩ximo establecido en la Directiva del MINSA y la 脷nica Disposici贸n Complementaria Final del Decreto de Urgencia N掳 055-2021 鈥揳 cargo de los responsables del Servicio de Seguridad y Salud en el

Trabajo de la Oficina de Recursos Humanos o la que haga sus veces en la entidad鈥 conforme lo establecido en el literal f) del art铆culo 42 del Reglamento de la Ley N潞 29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo.

Link: https://elperuano.pe/NormasElperuano/2022/05/13/2067270-1/2067270-1.htm

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